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北京中晶环境科技股份有限公司招聘简章

发布时间:2016-10-20 19:25:44 作者:xglr 图片: 点击数:

公司简介:

北京中晶环境科技股份有限公司(ESSE),简称中晶环境,2006年成立于北京,总部坐落于北京亦庄经济开发区荣华南路中晶环境大厦,是全球唯一一家专业从事烟气、废水、固废一体化协同治理业务的高科技企业,公司以脱硫脱硝及城市固废处理为主营业务。目前已经形成了脱硫脱硝副产物与固废综合治理生产绿色建筑一体化专用材料的业务模式,为各大城市及客户提供循环经济法大气与固废治理综合解决方案。

中晶人秉承着“天蓝、地绿、水清、生活更美好”的使命,近10年来一直坚持走自主研发之路,拥有超过60项发明专利、20项实用新型、其中16项发明专利先后在12个国家申请了专利保护,为全国34个省市及地区提供烟气、废水、固废综合治理服务。目前已在在镁法脱硫基础上,研发出了脱硫、脱硝、除尘、脱汞一体化近零排放技术,并将脱硫脱硝副产物与污废水及固废资源进行结合,生产出了高强轻质新型建筑材料,促进了中国绿色建筑产业的发展。已经开工建设的天津市、大冶市城市大气与固废综合治理生产高标准绿色建筑一体化专用材料示范项目占地260亩、1000亩。

我们一直奉行“激情创新、高效执行、言信行直”的企业价值观,通过FOSS®6+1(脱硫+脱硝+除尘+脱汞+废水+固废+绿色可循环建材方案)烟气、废水、固废一体化协同治理技术,将钢铁、电力、化工客户生产过程中排放的烟气、废水、固废通过“晶粉”技术有机融合在了一起,生产出高强轻质新型建筑材料。其中,天津市“利用工业烟气资源、城市与工业固废资源建设北方最大建筑一体化材料与建材产品产业化基地”,落成于宁河经济技术开发区,占地260亩,生产用厂房11万平米,年产各类新型建材达到1000万平米。

5年内实现100个亿净利润的经营目标给我们带来了更大的挑战,我们需要拥有更多具有最强创新意识、最富战斗精神人才加入这个战队!一同为中国空气质量的改善、为绿色建筑一体化产业的发展贡献一份您的力量!中晶环境愿以优厚的薪酬待遇、完善的福利制度、良好的工作环境、浓郁的人文氛围及广阔的事业发展空间期待您的加盟!

招聘流程:

简历投递  → 简历筛选  →  初试  →  复试/笔试  →  体检  →  录用

工资范围:3500——10000元/每月

劳动合同3年,试用期3个月,试用期工资为实际工资80%

公司为员工提供以下福利:

1.根据专业及岗位特点,为应届毕业生提供为期一年的个性化培养方案,持续跟踪;

2.员工享有国家规定的各项社会保险、公积金;

3.员工享有各项灵活便利的休假政策及节日礼金;

4.员工享有惬意的下午茶时间,公司供应免费水果与茶点;

5.公司为工作满一年的员工免费办理《北京市工作居住证》,享有北京市户籍基本待遇;

6.公司提供完善的职位晋升机会及配套的薪酬调整策略;

7.公司每月免费组织员工生日会,每季度集体活动;

8.公司免费为员工提供职业方向规划测评;

9.公司免费为员工提供一年四季工装;

10.公司支持员工感恩能力的提升,为工作满一年以上员工提供体检假及父母和个人体检费用;

11.公司为员工提供丰富的在职培训机会,且为了鼓励您的学习进步,个人能力提升,公司为连续工作满一年以上的员工提供外部学习及考证费用支持;

12.公司为工作1年以上员工提供“说走就走的旅行”;3~5年以上员工带父母、家人=年假+1天带薪旅游假+2000元旅游费用 ;5/8/10年以上员工带父母、家人=年假+2/3/5天+3000/4000/5000元旅游费用 ;

 

13.公司免费为员工建立资源丰富的图书馆及网上电子图书馆。

 

招聘职位:

 

 

一.专业技术类:50人        薪资:4000——10000元/月

序号

招聘岗位

需求专业

学历

需求人数

任职资格的关键要求

1

研发工程师
(大气、水、固废)

化学工程与工艺/热能与动力/能源相关专业

本科/硕士/博士

10

1.热爱节能环保行业;   

2.有较强的学习能力和责任感;                   

3.有较强的创新精神和求知欲望。

4.能吃苦,适应出差。

2

研发工程师(建材)

无机非金属材料工程/高分子材料与工程/岩土工程/结构工程

本科/硕士/博士

10

3

助理电气设计工程师

电气工程/电气工程及自动化

本科/硕士

5

4

助理热控设计工程师

自动化/电气工程及自动化

本科/硕士

5

5

助理工艺设计工程师

环境工程、化学工艺与工程、过程装备与控制工程

本科/硕士

10

6

助理非标设计工程师

机械制造及其自动化/机械设计

本科/硕士

5

7

助理土建设计工程师

土木工程/建筑工程/工民建

本科/硕士

5

 

二.工程项目管理类:50人    薪资:3500——6000元/月

 

序号

招聘职位

需求专业

学历

需求人数

任职资格的关键要求

1

助理电气工程师

电气工程/自动化/电气工程及自动化

本科

10

1.热爱工程施工管理工作;
2.有较强的学习能力和责任感;
3.有较强的沟通能力和协调能力;
4.能吃苦,适应出差

2

助理机务工程师

机械制造及其自动化/机械设计/机电一体化/机械电子工程

本科

10

3

助理土建工程师

土木工程/建筑工程/工民建

本科

10

4

质检助理工程师

机电一体化/建筑工程/工程管理等

本科

8

5

安全助理工程师

安全工程

本科

8

6

预决算员

工程造价/建筑工程预算

本科

4

 

 

三.职能管理类:40人       薪资:3500——6000元/月

序号

拟培养岗位

需求专业

学历

需求人数

任职资格的关键要求

1

人力资源部助理

人力资源专业/理工科专业

本科/硕士

6

1.热爱职能管理工作;
2.有较强的学习能力和责任感;

3.有较强的沟通能力和协调能力;

4.能接受在基层一线培养9个月

2

IT助理

信息管理/网络管理/软件管理/计算机等信息管理类

本科

4

3

财务助理

财务相关专业

本科

4

4

采购助理

理工科专业

本科/硕士

6

5

公共事务部助理

不限

本科

4

6

市场部助理

理工科专业/市场营销/设计类专业

本科/硕士

6

7

管培生

不限

本科/硕士

10

 

四.营销类:50人         薪资:3500——6000元/月

序号

招聘职位

需求专业

学历

需求人数

任职资格的关键要求

1

助理销售工程师

(环境/建材)

理工科专业/市场营销/公共关系

本科/硕士

50

1.热爱工业产品营销工作;

2.有较强的学习能力和责任感;
3.有激情,敢于挑战;   

4.能吃苦,适应出差。

薪资等级根据综合素质测评结果核定:

岗位分类

技术/研发

职能/工程/销售

等级

本科

硕士

博士

本科

硕士

一档

5500

8000

10000

5000

6000

二档

5000

7000

9000

4500

5500

三档

4500

6000

8000

4000

5000

四档

4000

5000

7000

3500

4500

 

 

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